Le concept de nos formations
- Des formations sur site (dans la mesure du possible) pour adapter le contenu de la prestation à la réalité de la situation concernée (configuration des lieux, matériel utilisé, ...)
- Des formations qui laissent la plus grande part possible à la pratique : on retient mieux ce que l'on fait que ce que l'on écoute.
- Des formations adaptées à l'individu, à ses particularités physiques (taille, main dominante, ...) et à ses éventuelles pathologies : il faut adapter les techniques à la personne et non l'inverse.
- Des formations permettant d'acquérir les connaissances théoriques de base pour comprendre la partie pratique : fonctionnement de l'appareil locomoteur, principes de prévention, ergonomie de proximité, ...
- Des formations dédiées à tout l'appareil locomoteur (dos, bras, jambes) et non pas seulement aux lombaires.
- Des formations qui n'abordent pas seulement la manutention mais aussi les postures prolongées et les gestes répétitifs, facteurs de TMS.
- Des formations avec un large axe physique :
- Éducation gestuelle : exercices progressifs, pour acquérir une bonne ergonomie du geste. Travail statique des grands principes de bon placement, pour les adapter aux gestes de métier.
- Échauffements, étirements, mouvements de récupération : exercices faciles à réaliser sur le lieu de travail, ou chez soi. - Des formations qui permettent aux participants de conserver leurs acquis par des livrets en couleur, récapitulant théorie et pratique.
- Des formations dont le but est de rendre les personnes actrices de leur santé, et de la prévention au travail et dans la vie quotidienne.
- Des formations évaluées « à chaud » après la formation et à distance (6 mois après la formation) qui montrent un impact réel sur la fréquence des arrêts de travail, et un meilleur ressenti du travail.
